Mira nuestra masterclass gratuita de feedback y preparáte para la evaluación de desempeño

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Patrick Mork, CEO de LEAP, ha condensado 20 años de experiencia ejecutiva liderando equipos en Google y Silicon Valley en un masterclass grabado de 30 minutos donde conocerás:

  • Cómo y cuándo es oportuno dar feedback.
  • Los mitos y errores más comunes del feedback.
  • La metodología que enseñamos a nuestros clientes para dar feedback efectivo a sus equipos.
  • Las herramientas y tips clave para construir una cultura de feedback donde el mejor talento quiere quedarse.

Tendremos un regalo especial para todos los inscritos al masterclass: Nuestra “Guía rápida para el feedback efectivo”. 😉

Ellos han confiado en nosotros:

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Hoy nos enfrentamos a grandes desafíos:

  • La falta de feedback es 3x más probable de causar la renuncia de una persona que su sueldo.
  • El 59% de los chilenos afirman que quieren renunciar a su trabajo.
  • Cada persona que pierdes de tu equipo le puede costar a tu empresa hasta el 400% de su sueldo anual bruto en dinero y productividad perdida.

Tú puedes cambiar esto

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¿Que obtendrás?

Condensamos los elementos más importantes del feedback y los resumimos para que tu puedas empezar a mejorar desde ya:

Cómo construir una cultura de feedback

Cómo y cuándo es más oportuno dar feedback

Los 10 tips clave para dar feedback

Los 6 mitos y errores clave sobre el feedback

Conoce al experto:

Patrick Mork

CEO y Co-founder de LEAP

Patrick es un coach con 20+ años de experiencia como ejecutivo liderando equipos en 11 países. En 2012 fue Gerente de Marketing en Google, donde lideró la creación y lanzamiento de la marca Google Play. Ha sido emprendedor en serie del mundo de startups de Silicon Valley y ahora es CEO y founder de LEAP, una empresa de transformación cultural que quiere potenciar culturas de sentido y propósito en Chile.

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